De eerste helft van het jaar zit erop en dat hebben we bij KRAGD gemerkt. Net als voorgaande jaren was het weer een flinke sprint richting 1 juli. Want wie een fusie, splitsing of inbreng wilde regelen op basis van cijfers per 31 december 2024, moest die vóór 1 juli 2025 deponeren én aankondigen (bij fusies en splitsingen), of zelfs de akte passeren (bij inbreng). Deadline gehaald? Dan kunnen die eindejaarscijfers als uitgangspunt dienen.
Bij fusies en splitsingen geldt: vóór 1 juli deponeren én aankondigen in de krant. Voor inbreng: vóór 1 juli de akte passeren. Alleen dan mogen de beginjaarscijfers als uitgangspunt dienen. En dat maakt in veel gevallen een behoorlijk fiscaal verschil.
Spannend
Het is een fenomeen dat elk jaar terugkomt: die deadline van 1 juli lijkt ver weg, tot hij ineens voor de deur staat. We zagen het ook dit jaar weer gebeuren: dossiers die op tijd binnen zijn, maar pas echt gaan leven in mei of juni. Begrijpelijk, maar wel spannend. Want dit soort trajecten vraagt afstemming, voorbereiding en vaak ook externe input van de accountant of fiscalist.
Ons advies? Begin op tijd. Zeker als er meerdere vennootschappen, belangen of cijfers in het spel zijn.
Wat doen wij om het overzichtelijk te houden?
Bij KRAGD geloven we in helderheid en rust, juist als de klok tikt. Daarom doen we er alles aan om cliënten zo min mogelijk te belasten met ingewikkelde cijfers of juridische rompslomp. We vragen gericht door, nemen werk uit handen en zorgen dat je weet waar je aan toe bent. Ook als het tempo omhoog moet. Zo houden we grip op de planning én op de kwaliteit van het advies.
Is het nu nog relevant?
Absoluut. Fusies, splitsingen of inbreng kunnen het hele jaar door. Alleen zijn de cijfers per 1 januari dan niet langer bruikbaar. In plaats daarvan werk je met tussentijdse cijfers, bijvoorbeeld per 1 juli of 1 oktober. Dat kan prima, al is het fiscale voordeel soms wat beperkter.
Uiterlijk half november
Wil je dat iets nog in boekjaar 2025 wordt afgerond? Let dan ook op, want hoewel de eerste deadline dit jaar net is verstreken, kijken we al met een schuin oog naar december, onze traditioneel drukste periode van het jaar. Wil je nog dit jaar een juridische fusie of splitsing voltooien? Houd er dan rekening mee dat we uiterlijk half november de relevante stukken daarvoor moeten deponeren.
Raken wij daarvan in de stress?
Nee, natuurlijk niet, we genieten juist van een beetje gezonde druk, maar we genieten nog veel meer van in control zijn en kunnen plannen, want juist daar zit vaak de crux. Hoewel het sprintwerk van de eerste helft van het jaar erop zit, is dit hét moment om alvast vooruit te kijken. Wat zijn je plannen voor volgend jaar? Wil je een structuur vereenvoudigen of juist voorbereiden op groei? Denk je aan bedrijfsopvolging, een verkoopvoorbereiding of een herstructurering om risico’s te scheiden? Kortom: heb je plannen? Laat het weten!
Hoe eerder je begint, hoe meer tijd er is voor slimme keuzes.
Heb je vragen of wil je eens sparren over de (her)structuur van je onderneming?
We denken graag met je mee. Neem contact met ons op voor een kennismaking.
